
Har så äntligen vid frukostmöte ordentliga mål blivit satta för att lyfta det s.k. företagsklimatet (gnällmånsarna) på Gotland från en nära nog bottenplacering till bäst i landet inom tre år.
- Hurra!
Men sätta genast negativa ulvar sina glupande käftar i detta arbete av praktikabilitet, se länk till den riktiga nyheten nedan. Men detta jordnära mål skall uppnås genom tydligare rollfördelning, ökad kunskap och förståelse för regionens (kommunen) uppgift, tydliggörande av beslutsprocessen samt ökad kunskap och förståelse om de demokratiska processerna.
Gutaspegeln svänger i åsikt och inser nu att detta kommer att uppnås och frångår därför sitt tidigare ställningstagande 2013, dvs att något måste förändras för att en förändring skall ske, se
Kommunens företagsklimat.